年収幸福度とは?【年収800万円が幸福度のピーク!?】


「年収が高ければ高いほど幸せに暮らせる」

「年収に比例して幸福度が高まる」

このように考えている人はたくさんいます。しかし、年収と幸福度には意外な相関関係があると言われています。今回は「年収と幸福度がどの時点まで比例して上がるか」や「幸福感を上げるコツ」を紹介します。

年収と幸福度の相関関係

年収が上がれば上がるほど幸せになる。ほとんどの方がこのように考えていると思います。しかし、数多くの研究結果により、年収約800万円を超えると幸福度はほとんど上昇しないことが分かっています。

より正確に言うと、年収800万円を超えると幸福度の上昇幅が小さくなるということです。たまに、年収1000万円の人よりも年収800万円の人の方が幸福度が高いと勘違いされる方がいますが、年収1000万円の人の方が幸福度が高いということになります。

ダニエル・カーネマン教授の年収と幸福度の研究

年収と幸福度の相関関係について、数多くの研究がされています。なかでもダニエル・カーネマン教授の研究が非常に有名です。

ダニエル・カーネマン教授によると、「幸福度は年収7万5000ドルまでは収入に比例して増えるが、それを超えると比例しなくなる」とのことです。

この研究結果を受けて、アメリカの決済代行会社「グラビティ・ペイメント」のCEOであるダン・プライス氏は、社員の年収を4万8000ドルから7万ドルにアップさせました。また、ダン・プライス氏自身の年収も約100万ドルから7万ドルに変更しました。

年収アップを目指している方におすすめの転職サービス

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たまに知名度の低い転職サービスに登録されている方がいますが、求人数やサポートの質を考えると、大手企業が運営している転職サービスの方が断然おすすめです。

1位:JACリクルートメント
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第1位:JACリクルートメント

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JACリクルートメントの評判と特徴を転職エージェントが徹底解説

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ビズリーチの評判と登録すべき人の特徴【実際に登録してみた】

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